Cơ hội được bậc thầy “Sức mạnh mềm” tư vấn

 

Là giáo sư đầu ngành quan hệ quốc tế đến từ ĐH Havard, GS. Joseph Nye nổi tiếng với thuyết “sức mạnh mềm”, loại sức mạnh ảnh hưởng tới thực thể khác bằng sức hấp dẫn và hợp tác chứ không phải bằng vũ lực hay tiền bạc. Sức mạnh mềm đến từ văn hóa, hệ tư tưởng chính trị cũng như chính sách của một quốc gia. Khái niệm “sức mạnh mềm” đã được nhiều quốc gia, tổ chức áp dụng, đem lại thành công lớn như: Mỹ, Trung Quốc, EU, Liên Hợp Quốc… 

 

Không chỉ hiệu quả đối với việc xây dựng chính sách của các quốc gia, “sức mạnh mềm” còn có thể áp dụng thành công cho các doanh nghiệp. Bởi vì, cũng như một quốc gia, sức mạnh mềm của doanh nghiệp được cấu thành từ 3 yếu tố: văn hoá, giá trị và chính sách của doanh nghiệp. Văn hoá doanh nghiệp là hệ thống những ý nghĩa, giá trị, niềm tin chủ đạo được mọi thành viên của doanh nghiệp chia sẻ và có ảnh hưởng ở phạm vi rộng đến cách thức hành động của mỗi thành viên. Giá trị của doanh nghiệp thể hiện đánh giá của thị trường về doanh nghiệp, bao gồm cả tài sản hữu hình và vô hình (trong đó tài sản thương hiệu ngày càng trở nên quan trọng). Chính sách của doanh nghiệp là những chủ trương và biện pháp nhằm đạt được các mục tiêu cụ thể.

 

Ngày nay, người lãnh đạo không thể điều hành doanh nghiệp bằng những mệnh lệnh giáo điều, một chiều, hay ý chí cứng nhắc. Rất nhiều lãnh đạo các doanh nghiệp đang loay hoay tìm ra loại quyền lực nào mang lại ảnh hưởng lớn nhất đến khách hàng, cũng như mọi thành viên doanh nghiệp, tạo dựng vị thế và lối đi riêng cho doanh nghiệp. Các thành viên Câu lạc bộ VNR500 có thể tìm ra lời giải cho bài toán đó bằng cách chia sẻ với G.S Joseph Nye các vấn đề, vướng mắc trong xây dựng văn hoá, giá trị và chính sách của doanh nghiệp. Diễn đàn VNR500 sẽ làm cầu nối để chuyển thông điệp của doanh nghiệp đến Giáo sư và ngược lại.